 |
TÜRKİYE MİLLİ KÜLTÜR
VAKFI
RESMİ SENEDİ
TAKDİM
Bizler, bu vakfı aziz ve necip Türk milletinin asırlardan beri
hasretini çektiği birliğin ve refahın temini ile, layık olduğu medeni
seviyeye yükselebilmesine kendilerini hasredecek olan bilgili ve
faziletli nesiller yetiştirmek maksadı ile kuruyoruz ve onu, Allah’a
ve hamiyetsever Türk Milletine huzur içinde emanet ediyoruz.
VAKFIN ADI :
Madde : 1 – Vakfın adı
(TÜRKİYE MİLLİ KÜLTÜR VAKFI) ‘ dır.
VAKFIN MERKEZ VE ŞUBELERİ:
Madde : 2 – Vakfın merkezi, Feshane Caddesi, Kızıldeğirmen
Sokak No. 1 Eyüp / İstanbul adresindedir. Vakıflar Bölge Müdürlüğüne
bildirilmek kaydıyla Mütevelli Heyeti kararıyla Vakıf merkezi
değiştirilebilir. Vakıf, gayesini gerçekleştirmek için Mütevelli
Heyeti kararıyla şubeler açabilir, tesisler kurabilir. Bunlara ait her
türlü esaslar Mütevelli Heyetince hazırlanır.
VAKFIN GAYESİ
Madde : 3 – Vakfın gayesi :
3.1) İlmi usullerle seçilmiş kabiliyetli öğrencilere ilk, orta
ve yüksek öğrenim yaptırmak, bunun için okul öncesi, ilköğretim okulu
ve lise seviyesinde okullar açmak, üniversite seviye-sinde eğitim,
öğretim yapmak için yüksek okul, üniversite, sosyal bilimler, fen
bilimleri ve yüksek teknoloji enstitüleri açmak ve işletmek, milli
kültür ve ananelerine bağlı, yüksek karakterli, araştırıcı ve yönetici
vasıflarda ilim, fikir, sanat ve fen adamları yetiştirmek ve bunların
hayatta insan gücü planlamasına uygun olarak görev almalarına yardımcı
olmak.
3.2) Çeşitli
gelişmeci eğitim ve öğretim metotlarını değerlendirmek, mesleki ve
teknik eğitim ve genel olarak Türk Kültürü konusunda ilmi ve tatbiki
araştırmalar yapmak, yaptırmak, teşvik etmek, neticelerini Vakfın
kendi kurumlarında uygulamak, değerlendirmek ve bu çalışmaları
yayınlamak.
3.3) Memleket
kalkınması, milli birlik ve beraberlik şuurunun gelişmesi için
araştırmalar ve yayınlar yapmaktır.
VAKFIN SAĞLAYACAĞI İMKANLAR
Madde : 4 – Vakfın yukarıda açıklanan amacına yönelik hizmet
konuları aşağıda gösterilmiştir.
4.1) İlmi usullerle seçilmiş kabiliyetli fakir öğrencilere ilk,
orta ve yüksek öğrenim yaptırmak, bunun için okul öncesi, ilköğretim
okulu ve lise seviyesinde okullar açmak, üniversite seviyesinde
eğitim, öğretim yapmak için yüksek okul, üniversite, sosyal bilimler,
fen bilimleri ve yüksek teknoloji enstitüleri açmak ve işletmek,
bunlara bağlı birimlerden birini veya birden fazlasını kurmak,
buralarda ve benzeri kurumlarda bulunan öğrenci ve öğretim
elemanlarına burslar tahsis etmek, amaçlar yönünde bilimsel araştırma
ve geliştirme çalışmaları yapmak, yaptırmak, yapılmakta olan araştırma
ve yayınlara katkıda bulunmak ve bu amaçla bilimsel araştırma
merkezleri oluşturmak, bu istikamette kişileri ve kurumları
desteklemek, bu maksatla kurum ve kişilerin kültürel, bilimsel,
teknolojik, sosyal ve ekonomik gelişmeleri açısından donanımlarına ve
güçlenmelerine ilişkin programlar ve imkanlar hazırlamak ve
uygulamaları gözetlemek.
4.2) Üniversite
ile diğer öğretim ve eğitim kurumlarıyla yapılacak işbirliği
doğrultusunda bilimsel gelişme ve ilerlemeleri izleyerek karşılıklı
bilgi ve deneyim aktarımını sağlamak, bilimsel araştırma ve teknolojik
gelişmeye yönelik çalışmaları desteklemek, kurulacak laboratuarlarda
sektörün gereksinimini karşılayacak “hardware “ ve “ software “ ve
benzeri çalışmaları yapmak.
4.3) Çevresel,
doğal kaynaklar ile tarihi mirasın korunmasına yönelik girişimlerde
bulunmak, bu doğrultuda bilgi ve deneyim düzeyinin iyileştirilmesine,
gelişim programının hazırlanmasına ve uygulanmasına yönelik örnek
çalışmalarda bulunmak uluslar arası resmi ve özel, gerçek ve tüzel
kişi kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak, müşterek çalışmalar
yapmak, bunları koordine etmek.
4.4) Amaçlar
doğrultusunda çalışmalar yapan her derecedeki diğer eğitim kuruluşları
öğrencilerinin ve öğretim elemanlarının eğitilmeleri ve
yetiştirilmeleri için seminer, kurslar düzenlemek veya bu kuruluşlarca
düzenlenen seminer, sempozyum, ve seminerlere katılmak, mesleki,
teknik ve Türk Kültürü konularına yönelik eğitim ve öğretim görenlere
kurslar açmak, burslar vermek, bu konularda çalışma yapan kurum ve
kuruluşları desteklemek, hizmet eğitimine ilişkin örnek programlar
hazırlamak, uygulamalar yaparak gelişme ve değişimleri aktarmak.
4.5) Amaç ve
hizmet konularına yönelik broşür, bülten, video kaseti, cd, dvd, film,
dergi, gazete, katalog ve kitap gibi her çeşit eğitim araç ve
gereçlerini üretmek ve bunları yayınlamak, konferans, panel,
sempozyum, açık oturum, forum, sergi, yarışmalar ve bilimsel
toplantılar düzenlemek, vakıf amaçları doğrultusunda eserler telif
ettirmek, ödüllü eser hazırlatmak, yazma ya da uygulama yarışmaları
düzenlemek, vakfın haricindeki kurum ve kuruluşlarca veya özel ve
tüzel kişilerce düzenlenecek benzer etkinliklere katılmak ya da
katkıda bulunmak.
4.6) Mevzuat
dahilinde her türlü, sanat, çevre, spor, her türlü tanıtım, yayın ve
reklam yapmak ya da yaptırmak, Vakfın amaçlarından birinin veya
birkaçının ya da tamamının gerçekleştirilmesi için doğrudan veya
dolaylı olarak faydalı ve gerekli görülen bilcümle faaliyetleri icra
etmek.
VAKFIN SAĞLAYACAĞI İMKANLARIN
KARŞILIĞI
Madde : 5 – Vakfın sağlayacağı imkanlar ile karşılıkları
aşağıda gösterilmiştir.
5.1) Yetenekli Türk çocukları, esasları bir yönetmelik ile
tespit edilen bilimsel yöntemlerle seçilir ve bunların yurt içinde ya
da dışında yatılı ya da yatısız öğrenim yapmaları sağlanır. Seçilenler
arasında maddi bakımdan öğrenim olanağı bulamayanlar, Vakfın mali
durumuna göre desteklenir.
5.2) Vakfın
desteklemeyi uygun bulduğu öğrencilere sağlayacağı imkanlar
karşılıksızdır.
VAKFIN VARLIĞI
Madde : 6 - Vakfın varlığı, işbu senedin 28. Maddesinde
isimleri yazılı Vakıf Kurucularının, vakıf amaçlarını tahakkuk
ettirmek üzere tahsis ettikleri (221.000) lira ile ilerde Vakfa
yapılacak bağışlardan teşekkül eder.
HUKUKSAL İŞLEMLER YETKİSİ
Madde : 7 –
Vakıf, amacına ulaşmak için yasal sınırlamalar dışında, miktar ve
değeri kısıtlanmamış taşınır ve taşınmaz mallara bağış, vasiyet, satın
alma ve kiralama suretiyle sahip olmaya ve kullanmaya, vakıflara
ilişkin yasa hükümleri uyarınca sahip olduklarını satmaya, devir ve
ferağ etmeye, gelirlerini almaya ve harcamaya, Vakıf malvarlığına
giren bir ya da birden çok taşınmaz mal ya da gelirlerini bir ya da
bir çok kez yatırımda kullanmaya, Vakıf amaç ve hizmet konularına
aykırı olmamak koşulu ile yapılacak bağış ve vasiyet, satınalma ve
diğer yollar ile malettiği taşınır ve taşınmaz malları ve paraları
yönetim ve tasarrufa, menkul değerleri satın almaya ve Vakfın amacı
gerektirdiğinde bunları değerlendirip satmaya, Vakfın amaçlarına
benzer çalışmalarda bulunan yurtiçi ve yasal izin alındığında
yurtdışındaki vakıflar ve diğer kuruluşlar ile işbirliği yapmaya,
yerli ve yabancı vakıflardan yardım almaya, bu yardımı sağlamak için
anlaşmalar yapmaya, amaçlarına harcayacağı gelirlerini artırmak için
para ya da malvarlığına giren değerlerle şirketlere ve yönetimlere
katılmaya, taşınmaz malların irtifak, intifa, sükna , üst , rehin,
ipotek gibi mülkiyetin gayri ayni hakları kabule, bu hakları
kullanmaya, olan ya da olacak gelirleri ile yapacağı sözleşmeler için
taşınır ve taşınmaz malların rehni dahil, her türlü güvenceleri
almaya, geçerli banka kefaletlerini kabule, Vakfın amaç ve hizmet
konularını gerçekleştirmek için gereğinde ödünç almaya, kefalet ve
diğer güvenceleri vermeye, Vakfın amaç ve hizmet konularına uygun
olarak yürütülen ve yürütülecek projelerden ve her türlü çalışmalardan
gelir elde etmeye ve Vakfa gelir sağlamak amacı ile olağan işletme
ilkelerine göre çalışacak iktisadi işletmeler, şirketler, ortaklıklar
kurmaya, bunları doğrudan ya da denetimi altında bir işletmeciye
işlettirmeye, Vakfın amaç ve hizmet konularından birinin ya da tümünün
gerçekleştirilmesi için yararlı ve gerekli görülen girişim, tasarruf,
mal edinme, inşaat ve benzeri sözleşmeleri yapmaya Türk Medeni
Kanununun 48. Maddesinde belirtildiği üzere izinli ve yetkilidir.
Vakıf bu yetkilerini ve gelirlerini 4721 sayılı Kanunla yasaklanan
yönlerde ve maksatlarda kullanamaz.
VAKFIN ORGANLARI
Madde : 8 – Vakfın Organları şunlardır.
- Kurucular Heyeti
- Mütevelli Heyeti
- Murakabe Heyeti
KURUCULAR HEYETİNİN TEŞEKKÜLÜ
Madde : 9 – Kurucular Heyeti, Vakfa mal tahsis etmiş olan
Kuruculardan teşekkül eder. Kurucular, Vakıf Senedinde adları yazılı
şahıslar ve sonradan Kuruculuk sıfatını kazananlardır.
9.1) Kurucular
Heyetinde hukuken ve fiilen meydana gelecek boşalmalarda bu boş
üyeliğin doldurulması için her kurucu üye kendinden sonra üç kişiyi
halef gösterir. Bu üç adayın adını ve adresini kapalı zarf içinde
Mütevelli Heyeti Başkanına verir. Kurucu Heyette meydana gelen
boşalmadan sonraki ilk Mütevelli Heyet toplantısında adaylardan birisi
salt çoğunluk oyu ile halef olarak seçilir. Halef gösterilmemesi
durumunda Mütevelli Heyeti salt çoğunlukla kabul etmiş olduğu iki
adaydan birisi Kurucular Heyetinin toplantıya iştirak eden üyelerinin
yarıdan bir fazlasının oyları ile seçilir.
9.2) Kurucular
Heyeti toplantıları, Başkanı ve Başkan Yardımcısı ile açık oyla
seçilecek bir Sekreterden oluşan Divanca yönetilir.
9.3) Kurucular
Heyeti vakıf senedinde belirtilen istisnalar dışında üye tam sayısının
mutlak ekseriyetiyle toplanır ve toplantıya katılanların mutlak
ekseriyetiyle karar verir. İlk toplantıda ekseriyet temin edilemezse,
bir hafta sonra yapılacak ikinci toplantıda mevcudun huzuru ile
toplanır ve toplantıya katılanların mutlak ekseriyetiyle karar verir.
KURUCULAR HEYETİNİN GÖREVLERİ VE YETKİLERİ
Madde : 10 – Kurucular Heyeti’nin görev ve yetkileri aşağıda
gösterilmiştir.
10.1) Yılda bir defa Nisan ayının ikinci yarısı içinde
toplanır.
10.2) Kurucuların
1/3 ekseriyetinin talebiyle fevkalade toplantı yapılabilir.
10.3) Yasaların
öngördüğü hükümler ile Vakfın amaç ve hizmet konuları doğrultusunda
gereken kararları almak.
10.4) Kurucular
Heyeti toplantısında, geçen çalışma dönemi Mütevelli Heyeti çalışma
raporu, bilanço ve gelir – gider çizelgeleri ile Murakabe Heyeti’nin
denetim raporunu görüşmek, incelemek ve oylamak, Mütevelli Heyeti
üyelerini aklamak, gelecek çalışma dönemi Mütevelli Heyeti çalışma
programını, yıllık bütçe uygulama yönetmeliği ile gelir ve gider
bütçesini görüşmek, incelemek ve oylamak, Mütevelli Heyeti ile
Murakabe Heyeti asıl ve yedek üyelerini seçmek.
10.5) Dilek ve
öneriler ile diğer konularda gereken kararları almak.
10.6)Müzakerelerinde
tutulan zabıtları muhafaza etmek.
MÜTEVELLİ HEYETİ
Madde : 11 - Mütevelli Heyeti Vakfın yetkili yönetim ve
uygulama organı olup oluşum ve çalışmalarına ilişkin hükümler aşağıda
gösterilmiştir.
11.1 ) Mütevelli Heyeti, Kurucular Heyeti üyeleri arasından ve
dışarıdan çoğunluk oyu ile iki yıllık süre için seçilen dokuz asıl ve
üç yedek üyeden oluşur. Mütevelli Heyeti asıl üyelerinin en az
altısının ve yedek üyelerinin en az ikisinin Kurucu ve halefleri
arasından seçilmesi zorunludur.
11.2) Mütevelli Heyeti, ilk toplantısında çoğunluk oyu ile bir
Başkan, bir Başkan Vekili, bir Genel Sekreter, bir Muhasip ve bir
Veznedar ile hizmet konularına yönelik koordinatörler seçerek görev
bölümü yapar.
11.3) Mütevelli Heyeti ayda bir kez olağan olarak toplanır ve
gereğinde olağanüstü toplantı yapabilir. Toplantı ve karar yeter
sayısı salt çoğunluktur.
11.4) Mütevelli
Heyeti üyelerinin ölmeleri, iş göremez duruma gelmeleri, ayrılmaları,
özürsüz olarak üç toplantıya üst üste katılmamaları ya da özürlü
olsalar bile bir çalışma dönemi içinde düzenlenen toplantıların
yarısından bir fazlasına katılmamaları halinde Mütevelli Heyeti kararı
ile ayrılmış sayılırlar ve yerlerine, yedek üyeler göreve çağrılır.
MÜTEVELLİ HEYETİ’NİN GÖREV VE YETKİLERİ
Madde : 12 -
12.1) Vakıf gayesinin tahakkuku için gerekli her türlü
kararları almak ve faaliyetlerde bulunmak.
12.2) Vakfın
bütçe tasarısını hazırlamak, gerektiğinde bütçe harcama kalemleri
arasında nakiller yapmak, Kurucular Heyetinin tasdikinden geçmiş olan
bütçe dahilinde harcamalar yapmak ve bütçe sınırları dahilinde
ilgililere harcama yetkisi vermek.
12.3) Vakfın
uzmanlık komitelerini kurmak, bunların çalışma programlarını
hazırlamak, faaliyetlerini denetlemek, getirdikleri teklifleri görüşüp
karara bağlamak.
12.4) Vakıf
senedinde adı geçen yönetmelik ve yönergeleri hazırlamak ve bunları
Kurucular Heyeti’nin tasdikine sunmak.
12.5) Vakfın
teşkilatına alınacak personelin görev, hak ve yetkilerini yönetmelik
ve yönergelerde göstermek, tayinleri ve ücretleri hakkında kararlar
almak.
12.6) Her yıl
sonunda müfredatlı olarak tanzim edeceği hesap raporunu Vakıf
Kurucular Heyetine sunmak, iki yıllık normal süre sonundaki faaliyet
raporunu hazırlayarak, Kurucular Heyetine arz etmek.
12.7) Usulüne
göre karar, muhasebe, demirbaş eşya defteri tutmak.
12.8) Gayrimenkul
tasarrufu, satılması, ipotek edilmesi ve istikraz akdi ile ilgili
olarak:
a) Vakfın yapacağı çalışmalar için gayrimenkuller satın almak ve
kiralamak.
b) Vakıf mevcutlarının nemalandırılması maksadı ile gayri menkul
mal ve haklar mübayaa etmek ve yedinci maddede yazılı bağışlarla
ilgili menkul ve gayri menkulleri iktisap eylemek.
c) Gerek satın aldığı ve gerekse şartları cevaz verdiği takdirde
bağış ve vasiyet yolu ile iktisap ettiği gayri menkullerle mübadele
veya ipotek etmek ve sair hakları tesis etmek.
d) Karşılıklı veya karşılıksız olarak her türlü istikrazlar
akdetmek.
e) Esham ve tahvilat satın almak ve icabında terhin etmek ve satmak
12.9) Lüzumunda
Vakıf tesislerini idare ve işlerini tedvirle görevlendirilmek üzere
genel müdür tayin etmek.
12.10) Vakıf
Senedinde değişiklik yapmak.
MÜTEVELLİ HEYETİ ELAMANLARININ GÖREVLERİ
Madde : 13 -
13.1) Mütevelli
Heyeti başkanı Vakfı temsil, Mütevelli Heyetinin kararlarını icra ve
toplantılara başkanlık eder.
13.2) Mütevelli Heyeti Başkan Vekili, Başkanın bulunmadığı
zamanlarda başkanın görev ve yetkilerini kullanır.
13.3) Genel Sekreter, Vakfın bütün yazışmalarını idare eder,
Mütevelli Heyeti’nin gündemini hazırlar, kararların deftere işlenmesi
ile sair muamelatın ikmalini, komitelerin düzenli çalışmalarını
sağlar.
13.4) Muhasip üye bütçe uygulanmasını sağlar.
13.5) Veznedar, bütçe harcamalarının ödenmesinden, gelirlerin
ve kıymetli evrakın muhafazasından so-
rumludur.
VAKFA AİT İMZA YETKİLERİ
Madde : 14 – Vakfa ait imza yetkileri Mütevelli Heyeti Başkanı
veya Başkan Vekilinden biri ile, Genel Sekreter, Muhasip veya
Veznedarlardan biri olmak üzere çift imza ile kullanılır.
VAKFA İFA EDİLECEK HİZMETLERİN KARŞILIĞI
Madde : 15 – Kurucular Heyeti aksine karar almadığı takdirde
Vakıf Mütevelli Heyeti ve Komitelerdeki Vakıf Kurucularının hizmetleri
fahri olup, bunların vazife icabı yapacakları seyahat ve diğer
masrafları Vakıfça karşılanır. Uzman Komiteleri ile Mütevelli Heyetine
Kurucular dışından katılacak üyelere makul limitler dahilinde
yönetmelikte belirlenen esaslara göre huzur hakkı verilebilir.
Kurucuların, Mütevelli Heyeti ve Komite üyeliği dışındaki idareci,
öğretici veya hizmetli olarak ifa edecekleri fiili görevler için
Mütevelli Heyeti’nin kararı ile ücret almaları mümkündür. Ancak
Mütevelli Heyeti üyelerine bu gibi ücretli görevler verilemez.
MURAKABE HEYETİ
Madde : 16 – Vakıf, Vakıflar Genel Müdürlüğü’ nün denetimine
bağlı olup ayrıca Kurucular Heyeti üyeleri arasından ya da dışarıdan
iki yıllık süre için açık oyla seçilen ve mümkün olduğu kadar mali
konularda bilgisi olan iki asıl ve iki yedek Murakıptan oluşur ve
Vakıf içi denetimi sağlar. En kıdemli Murakıbın başkanlığındaki
çalışmalar, vakfın defter ve kayıtları ile belgeleri üzerinde yapılır.
Herhangi bir nedenle ayrılan Murakıbın yerine, sıradaki yedek Murakıp
bir hafta içinde göreve çağrılır.
Murakabe Heyeti’nin görev ve yetkileri aşağıda gösterilmiştir.
16.1) Üç aylık incelemeleri sonucu tespit edecekleri konu ve
önerileri bir raporla Mütevelli Heyetine bildirmek.
16.2) Çalışma dönemi sonunda bilanço ve gelir – gider
çizelgeleri üzerinde yapacakları genel değerlendirmeye ilişkin konu ve
önerilerini bir raporla Mütevelli Heyeti’ne sunmak.
16.3) Yıllık bütçe ve plasman planı hakkındaki görüş ve
önerilerini bir raporla Mütevelli Heyeti’ne sunmak.
VAKFIN KORUYUCULARI
Madde : 17 – Vakfın Koruyucuları, Türkiye Milli Kültür
Vakfı’ndan burs alan, Vakıfla gönül ilişkisi olan, Vakıf senedinde
belirlenen esasları benimseyen Vakıf mensupları, her türde bağışta
bulunanlar ile Vakıf kurumlarından yetişen gençler arasından Kurucular
Heyeti kararı ile seçilenlerden oluşur.
VAKIF BÜTÇESİ
Madde : 18 – Vakfın çalışma dönemi 1 Ocak’ta başlar ve 31
Aralık’ta sona erer. Vakfın bütçesi, yıllık bütçe uygulama yönetmeliği
ve gelir – gider çizelgeleri ile plasman planından oluşur.
Yıllık bütçe
yönetmeliğinde, öngörülen gelirler ile ayrılan gider ödenekleri,
harcama yetkileri, gelirlerin alınma biçimleri, gider ve harcamaya
ilişkin belge düzeni, kasada kalacak para tutarı, bölüm ve maddelerde
yapılacak aktarma yetkileri gibi konular yer alır.
VAKFIN GELİRLERİ
Madde: 19 – Vakfın gelirleri aşağıda gösterilmiştir.
19.1) Vakıf gelirlerinin 2/3’ü Vakıf amaçları doğrultusunda,
1/3’ü ise Vakıf yönetim ve idame gideri olarak tahsis edilir.
19.2) Vakfın amaç ve hizmet konularına uygun olarak sunulacak
hizmetlerden yasalar çerçevesinde alınacak ücret ve yararlanma
payları.
19.3) Vakfın taşınır ve taşınmaz malları ile menkul
kıymetlerinden elde edilecek kira, prim, temettü, komisyon, faiz,
gelir payı ve diğer gelirler ile bunların satışlarından sağlanacak
değer artışları.
19.4) Vakfın sahibi bulunduğu ya da ortak olduğu tesis,
iktisadi işletme, şirket ve diğer ortaklıklardan elde edilecek
gelirler.
19.5) Vakfın amaç ve hizmet konularına uygun olarak yapılacak,
mer’ i mevzuata uygun koşullu ya da koşulsuz bağışlar ile ölüme bağlı
ya da bağlı olmayan vasiyetler.
19.6) Geziler, gösteriler, şenlikler, video kaseti ve film ile
yarışmalar ve her türlü toplantılardan sağlanacak gelirler.
19.7) Diğer gelirler.
VERGİ BAĞIŞIKLIĞI İLKELERİ
Madde : 20 – Vakfın vergi bağışıklığını sürdürebilmesi için
gerekli ve zorunlu ilkeler aşağıda gösterilmiştir.
20.1) Vakıf yönetimi, çalışma dönemi içinde elde ettiği brüt
gelirlerinin 1/3 ni yönetim ve yönetimi sürdürme giderleri ile yedek
akçe ayırımı ve Vakıf malvarlığını artıracak yatırımlara harcamaya
yetkili olup kalan 2/3 sini ise Vakıf amaç ve hizmet konularına
tahsise zorunludur.
20.2) Yönetim ve yönetimi sürdürme giderleri ile yedek akçe ve
Vakıf malvarlığını artıracak yatırımlar için ayrılmış ödeneklerin tümü
ya da bir bölümü Vakfın amaç ve hizmet konularına yönelik hizmetlere
ya da Vakıf malvarlığına tahsis edilebilir.
20.3) Vakfın amaç ve hizmet konularına tahsis ettiği ödenekleri
çalışma dönemi içinde harcaması zorunludur. Ancak bu ödeneklerin tümü
ya da bir bölümü belli projelerin gerçekleştirilmesi için belirli bir
süre ile fonda tutulabilir. Bütçe kalemleri içerisinde ihtiyaca binaen
değişiklik yapılabilir.
20.4) Vakfın amaç ve hizmet konularına tahsis edilen ödenekler
hiçbir biçimde başka bir amaç ve hizmet konusu için kullanılamaz.
Yönetim ve yönetimi sürdürme giderlerine ayrılan ödenekler, yedek akçe
ya da Vakfın malvarlığını artıracak yatırımlar için kullanılabilir.
20.5) Vakıf, bilanço esasına göre gerekli defterleri tutar,
yıllık çalışma raporları ve bilançoları ile ilgili belgeler Maliye
Bakanlığı’na sunulur.
20.6) Vakfın gelir kaynaklarının elverişliliği oranında amaç ve
hizmet konuları sıraya konularak uygu
lama yapılır.
YEDEK AKÇE
Madde: 21 – Vakfın bir çalışma dönemi sonunda elde edilen
gelirlerinden yönetim ve yönetimi sürdürme giderleri düşüldükten sonra
kalan tutarın % 3 oranında yedek akçe ayrılır.
Vakfın yıllık gelirleri, yönetim giderleri ile Vakfa bağlı iktisadi
işletmelerin zararlarını karşılayamayacak durumda olursa Mütevelli
Heyeti kararı ile gerekli harcama yedek akçe hesabından karşılanır.
Yedek akçe, karşılıklı
hesaben değil aktifte en iyi biçimde nemalanacak menkul kıymetler
karşılığında tutulur.
Vakfın kuruluşundan başlamak üzere oluşan yedek akçenin yeterli olup
olmadığı görüşülür. Yedek akçe yeterli görülürse yedek akçe ayrılması
durdurulabilir. Yeterli olmadığı kanısına varılırsa aynı biçimde yedek
akçe ayrılmasına devam edilir ve birbirini izleyen 0 – 5 li yıllarda
bu konu Kurucular Heyeti toplantısında görüşülmek suretiyle bir karara
bağlanır.
VAKIF İKTİSADİ İŞLETMELERİ
Madde : 22 – Hukuksal işlemler yetkisi kapsamında Vakfın amaç
ve hizmet konularını gerçekleştirmek, uygulama, eğitim ve gelire
yönelik olmak üzere Vakıf İktisadi İşletmeleri kurulabilir.
Vakıf Mütevelli Heyeti tarafından kabul edilen Vakıf İktisadi
İşletmeleri ile ilgili statüde, Vakfın tesciline ilişkin bilgiler,
Vakfın amaç ve hizmet konuları, işletmenin çalışma konuları,
işletmenin yönetim biçimi ve temsili, işletme yönetiminin sorumluluğu
ve ilkeleri, mali işlemler, vergi bağışıklığı konusu, işletmenin
denetimi gibi ilişkili hükümler yer alır. Vakıf İktisadi İşletmeleri,
Ticaret Sicili Tüzüğü hükümleri uyarınca tescil edilirler ve Vakıf
İktisadi İşletmesi Statüsü tescil tarihinden başlamak üzere yürürlüğe
girerler.
VAKIF RESMİ SENEDİNDE DEĞİŞİKLİK
Madde : 23 – Vakıf resmi senedinde yer alan amaç ve hizmet
konularının nitelik ve kapsamlarının, Vakfedenlerin belirttikleri
iradeye açıktan açığa uymayacak derecede değişmesi durumunda ya da
Vakıf mallarının korunması ya da amaç ve hizmet konularının
sürdürülmesi için Vakfın yönetim biçiminin değiştirilmesine kesin
gereksinme duyulduğunda Vakıf Mütevelli Heyeti veya Kurucu Heyet
üyelerinin en az 1/5’inin yazılı teklifi ile Mütevelli Heyet üye tam
sayısının 2/3’nin kararı, Vakıflar Genel Müdürlüğü’nün görüşü ve
Vakfın tesciline karar veren Asliye Hukuk Mahkemesinin onayı ile Vakıf
Resmi Senedinde değişiklik yapılabilir.
VAKFIN DAĞILMASI
Madde : 24 – Vakfın devamında yarar olmayacağı anlaşılır ya da
Vakfın amaç ve hizmet konularının gerçekleşmesinin olanaksız duruma
geldiği kanısına varılırsa Vakfın feshi, ancak Mütevelli Heyetin veya
Kurucu Heyet üye tam sayısının en az yarısından bir fazlasının yazılı
teklifi ve Kurucu Heyet üye tam sayısının üçte ikisinin (2 /3) onayı
ile mümkündür.
Mütevelli Heyeti, Vakfın
tescilinin yapıldığı Asliye Hukuk Mahkemesi’ne başvurarak dağılmanın
tescilini ister ve Vakıflar Genel Müdürlüğü’ nün görüşü de alınmak
suretiyle işlemler başlar. Tasfiye işlemleri Mütevelli Heyeti
tarafından yürütülür.
Vakfın dağılıp tüzel
kişiliğinin sona ermesinden sonra bilançosu gereğince çıkacak
malvarlığı, Mütevelli Heyeti’ nin tespit edeceği benzer amaçlara
yönelik faaliyet gösteren diğer bir kuruluşa devredilir.
KURUCULAR HEYETİ ŞEREF ÜYELİĞİ
Madde : 25
Vakfın amaç ve hizmet konularında önemli maddi ve manevi katkıları
bulunan gerçek veya tüzel
kişilere, Mütevelli Heyetin önerisi ve Kurucular Heyeti’ nin kararı
ile “ Kurucular Heyeti Şeref Üyesi “ sıfatı verilebilir.
Kurucular Heyeti Şeref
Üyeleri, Mütevelli Heyeti ve Kurucular Heyeti tarafından uygun
görülecek zamanlarda ve toplantılarda görüş ve önerileri alınmak üzere
çağırılırlar.
HÜKÜM EKSİKLİĞİ
Madde : 26 – Vakıf Resmi senedinde hüküm bulunmayan durumlarda
yürürlükteki Türk Medeni Kanun ve Vakıflar hakkında ki Tüzük ile diğer
ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
YÜRÜRLÜK
Madde : 27 – Bu resmi senet değişikliği, yetkili Asliye Hukuk
Mahkemesinin tescile ilişkin kararının kesinleşmesi ile yürürlüğe
girer.
VAKIF KURUCULARI VE VAKFA SAĞLADIKLARI VARLIK
Madde : 28 - Bu Vakıf senedinin altıncı maddesinde vakfın
varlığı olarak vakfa hasr ve tahsis edilen (221.000.-) lira, aşağıda
isimleri yazılı kurucular tarafından temin edilmiştir.
VAKFIN KURUCULARI
SOYADI, ADI
Aytaç Zeki
Babuna Cevat
Bodur İbrahim
Bozbeyli Ferruh
Çavuşoğlu Abdülkadir
Çetinoğlu Hulusi
Dedeoğlu Rıdvan
Doğanbey Mustafa
Fındıkgil Yavuz
Güler Mehmet
Güler Salih
Güngen Turan
İshakoğlu Süleyman
İşmen Kamuran
İz Mahir
Karadeniz Rauf Osman
Karavelioğlu Osman Azmi
Kocabıyık Asım
Karamancı Mehmet
Kozluca Saffet
Köseoğlu Mustafa
Kılıç Osman
Kutan Recai
Kutsal Pertev
Nemlioğlu Feyyaz
Somay Muzaffer
Okurer Cahid
Özal Turgut
Özkaragöz Kemal
Trak Razi
Tuğ Salih
Tütüncü Mümtaz
Uzun Mehmet
Ülker Sabri
Üretmen Mehmet
Üstün Faruk
Üzel Selahattin
Yalçıntaş Nevzat
İdris Yamantürk
Zaim Sabahattin
GEÇİCİ MADDE 1- Aşağıdaki şahıslardan teşekkül eden (Muvakkat
Mütevelli Heyeti) Vakfın teşekkül ve tescil formalitelerini takiben
(esas Mütevelli Heyeti) teşekkül edinceye kadar, mezkur heyete tanınan
yetkilerle faaliyette bulunur. Bu muvakkat Mütevelli Heyetince seçilen
iki aza veya bu iki azanın müştereken vekil edecekleri vekil, vakıf
senedinin noter muamelesi ile mahkeme nezdinde tescilini yaptırır.
Başkan : Ferruh Bozbeyli
Başkan Vekili : Selahattin Üzel
Genel Sekreter : Muzaffer Somay
Muhasip : Rauf Karadeniz
Veznedar : Sabri Ülker
Üye : Asım Kocabıyık
Üye : Süleyman İshakoğlu
Üye : Abdülkadir Çavuşoğlu
GEÇİCİ MADDE 2- ( Muvakkat Mütevelli Heyeti ) Vakıf Senedinin
mahkemece tescilini takip eden üç ay zarfında Kurucular Heyetini
toplantıya çağırır. Kurucular Heyeti bu Vakıf Senedindeki esaslara
göre Mütevelli Heyetini ve Murakabe Heyetini seçer.
Yukarıda belirtilen maddeler, Beyoğlu 3. Noterliğinin 2992 sayı ve 27
Mart 1969 tarihli ve yine aynı Noterliğin 5341 sayı ve 18 Nisan 1975
tarihli resmi senetlerinin asıllarına uygundur.
VAKIF SENEDİNİN 9. MADDESİNE GÖRE KURUCU OLANLAR
• ARIKAN İBRAHİM
• BİLGE MEHMET RAHMİ
• BİLGİ FAİK
• CALAYIR SAFA
• CANSU MEHMET SAİM
• ÇAVUŞOĞLU ALİ EŞREF
• ÇAVUŞOĞLU ŞABAN
• ÇETİNOĞLU OĞUZ
• ÇINGILLIOĞLU RAGIP
• DERMAN UĞUR
• DOLMACI MUAMMER
• ERZİRCANLIOĞLU ERSAN
• İSHAKOĞLU HAMDİ
• İSHAKOĞLU SABİT
• KALAYCIOĞLU MUSTAFA
• KARAVELİOĞLU İLHAN
• KISAKÜREK ALAADDİN
• KOZLUCA İSMET
• KÖSEOĞLU HALİT
• KÜÇÜKALİ TEKİN
• MİRMAHMUTOĞULLARI İBRAHİM
• ÖZAL AHMET
• ÖZÇELİK FAHRETTİN
• ÖZPINAR KEMAL
• ÖZTÜRK OSMAN
• SOMAY MEHMET TUNA
• TOPBAŞ EYMEN
• TURGUT MEHMET
• UĞURLU EBUBEKİR
• ULCAY CAVİT
• ÜRETMEN MEMDUH
• YALÇIN SÜLEYMAN
• YALÇINTAŞ MEHMET
İLAVE MADDE : 1- Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre kurulan
Vakıflar hakkındaki tüzüğün 37.maddesinde sınırlanan Yönetim idare
masrafları ile vakıf gelirini artıracak yatırımlara ayrılacak
miktarlar dışında kalan Vakıf gelirinin tümü Vakfın gayesine tahsis
veya sarf edilir.
Yukarıda
belirtilen ilave madde (1) İstanbul 3. Noterliğinin 2231 sayı ve 24
Ocak 1983 tarihli Resmi Senetlerinin asıllarına uygundur.
|